FM Logistic: rishikimet e punonjësve, kushtet e punës, adresat, kontaktet dhe menaxhimi

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40

Njësitë e logjistikës nevojiten pothuajse në çdo industri kryesore. Ky drejtim është përgjegjës për dorëzimin dhe transportin në kohë të mallrave. Është mjaft e shtrenjtë të mirëmbahen vetë departamentet përgjegjëse për logjistikën në kompani. Vetëm prodhuesit dhe organizatat e mëdha mund ta përballojnë atë. Për të optimizuar kostot, mund të aplikoni për shërbime për organizatat që merren me transportin e mallrave, si dhe shpërndarjen e tyre dhe ruajtjen e produkteve në magazinat e tyre.

Informacion i përgjithshëm

Rreth FM Logistic, mund të gjeni shumë komente nga punonjësit dhe klientët në rrjet. Kompania ka një kohë të gjatë që operon në tregun vendas dhe ndryshon nga konkurrentët në atë që ka një rrjet të krijuar dhe një skemë të mirëformuar pune gjatë transportit dhe ruajtjes së mbetjeve. Përveç kësaj, organizata po zhvillon vazhdimisht një rrjet të destinacioneve të dërgesave dhe po krijon qendra të reja logjistike për të optimizuar transportin dhe ruajtjen e llojeve të ndryshme të ngarkesave.

Qindra biznese të vogla dhe të mesme aplikojnë pranë organizatës për shërbime logjistike. Falë punës së vendosur dhe një ekipi miqësor, gjithmonë mund të merrni mallrat e nevojshme në kohë dhe pa vonesë. Një ekip profesionistësh në magazinë është përgjegjës për shpërndarjen e mallrave të mbetura të klientit dhe teknologjinë e duhur të ruajtjes. Kjo lejon çdo nivel biznesi të mos shqetësohet për mënyrën e shpërndarjes së mallrave dhe ruajtjen e ngarkesave në vende të ndryshme. Kjo është veçanërisht e vërtetë nëse sipërmarrësi ka një rrjet shpërndarës që operon në disa rajone në të njëjtën kohë.

Historia e Kompanisë

Rreth FM Logistic reagimet e stafit janë pozitive. Shumë punonjës kanë qenë me kompaninë për dekada. Drejtuesit kryesorë të kompanisë shpesh kujtojnë në intervista se si gjetën një punë në fillim të vitit 1994 në një qendër logjistike të sapohapur. Pastaj zyra përfaqësuese ishte në Moskë. Kompania kishte vetëm 1 magazinë të vendosur në territorin ngjitur me kryeqytetin.

Megjithatë, qendra logjistike kishte një veçori unike. Kjo kompani u themelua në Francë në fund të vitit 1960. Ishte përvoja disa dekadash që bëri të mundur krijimin e një infrastrukture logjistike në Evropë. Në fillim të vitit 1990, organizata vendosi të shkonte për të zhvilluar logjistikën në Rusi, pasi kishte zhvilluar tashmë një qasje ndaj punës.

Sot, kompania ka dhjetëra magazina në të gjithë vendin. Rrugët e reja po zhvillohen në mënyrë aktive. NëOrganizata punëson mijëra punëtorë në fusha të ndryshme. Këtu përfshihen të gjitha llojet e dërgesave, nga transporti rrugor deri tek ai ajror. Përveç kësaj, nëse është e nevojshme, kompania është e angazhuar në shoqërimin doganor të mallrave.

Detyrat kryesore

Përgjigje nga punonjësit rreth FM Logistic vëren se kompania ka gjithmonë disiplinë të rreptë. Kjo për faktin se qendra logjistike është plotësisht e varur nga zonat kohore, oraret dhe oraret. Nëse kushtet e dorëzimit shkelen ose produktet nuk pranohen për ruajtje në kohë, kjo mund të prishë të gjithë linjën e rrugës së përpunuar. Si rezultat, do të ndodhë një dështim, shumë klientë do të duhet të presin, mundësisht të pësojnë humbje.

Për të optimizuar punën, organizata përdor module softuerësh dhe robotikë. Çdo vit, kompania ndan një pjesë të konsiderueshme të fitimeve të saj për trajnime dhe shpërblime për punonjësit e saj. Kjo ju lejon të arrini një klasë më të lartë shërbimi dhe të rrisni efektivitetin e stafit. Megjithatë, për shkelje të rënda disiplinore dhe dështime në dorëzimin e mallrave për faj të punonjësit, ai mund të pushohet nga puna.

Vendndodhje

Rreth FM Logistic, mund të lexoni komentet nga punonjësit në forume tematike në qytete të ndryshme. Qendra kryesore e përpunimit të informacionit ndodhet në Moskë. Përveç kryeqytetit, zyrat përfaqësuese të organizatës janë të vendosura në 14 rajone (nga Kaliningrad në Territorin Khabarovsk). Kjo mundëson shpërndarjen optimale të mallrave dhe ngarkesave në të gjithë vendin, si dhe sigurimin e kushteve për ruajtjen e duhur të tyre. Zgjidhje të tilla bëjnë të mundur punën me federale të mëdhashitësit.

Në secilin prej rajoneve, zyra përfaqësuese formon stafin e saj. Megjithatë, nëse është e nevojshme, ata mund të marrin trajnime dhe të shprehin dëshirën për të marrë udhëtime pune afatgjata në qytete të tjera. Punonjësit e transportit marrin paketën e nevojshme të dokumenteve, përfshirë një polic sigurimi, në vendin e ekzekutimit të kontratës së punës. Kompania ofron automjete dhe rimorkio që janë të dobishme për drejtimin e automjetit dhe i nënshtrohen rregullisht mirëmbajtjes së planifikuar.

Kushtet e siguruara pune

Në reagimet e punonjësve për FM Logistic, theksohen gjithashtu vetë kushtet e punës. Shumë përdorues shkruajnë komente për shërbimin e përshtatshëm dhe ofrimin e punëve të rehatshme. Të gjithë punonjësit marrin një grup veshjesh speciale për punë në magazina pas punësimit. Puna manuale praktikisht mungon, pasi një pjesë e konsiderueshme e proceseve është e automatizuar ose kryhet duke përdorur teknologjinë.

Procesi i punës në qendrat logjistike është vërejtur edhe në rishikime. Punonjësit flasin për punë me turne. Vlen të theksohet se dispeçerët punojnë si ditën ashtu edhe natën sipas një orari të paracaktuar. Për një natë jashtë, punonjësit marrin një pagesë shtesë të përcaktuar në kontratë. Vendet për punë janë të pajisura me gjithçka që ju nevojitet. Ka dhoma pushimi dhe dhoma mjekësore.

Si të gjesh një punë

Shqyrtimet e punonjësve të FM Logistic tregojnë disa mënyra për të marrë një vend të lirë pune. Shumë prej tyre gjetën punë përmes vendeve të punës. Megjithatë, siVetë përdoruesit vërejnë se informacioni nuk është gjithmonë i vërtetë. Prandaj, të gjitha të dhënat duhet të specifikohen paraprakisht. Përveç kësaj, mund të telefononi qendrën kryesore të kompanisë në linjën telefonike për të mësuar rreth disponueshmërisë së vendeve të lira të punës në një specialitet të caktuar.

Mënyra më efektive është të dërgoni një CV direkt në faqen zyrtare të internetit. Seksioni i menusë "Karriera" përmban të gjithë informacionin e nevojshëm për kandidatin. Ofron informacion të përditësuar mbi disponueshmërinë e vendeve të lira të punës në rajonet ku përfaqësohet qendra logjistike. Aplikimi përpunohet shpejt. Të nesërmen mund të merrni një përgjigje nga operatori.

Treguesit kryesorë të kompanisë

Shqyrtimet e punonjësve në Dolgoprudny në lidhje me FM Logjistika shënojnë pajisje të mira teknike. Kompania ka magazina të mëdha që mund të ruajnë mijëra tonë ngarkesa të ndryshme. Kompania çdo vit bën plane për të arritur efikasitetin e kërkuar dhe rezultate më të mira. Punonjësit kanë gjithashtu plane individuale pune.

Shifrat kryesore të kompanisë për vitin janë mbresëlënëse. Qarkullimi financiar për 12 muajt e fundit të punës arriti në më shumë se 16 miliardë rubla. Është duke u zhvilluar një program transformimi që lejon futjen e qendrave të mëdha të përpunimit të të dhënave dhe automatizimin e plotë të magazinës. Në total, ka më shumë se 27 platforma për përpunimin dhe ruajtjen e produkteve në të gjithë vendin, të cilat punësojnë më shumë se 8 mijë njerëz.

Rregullat e Organizatës

Shqyrtime të punonjësve në Moskë në lidhje me FMLogistic, ku ndodhet qendra kryesore e përpunimit të informacionit, thotë se kompania operon gjatë gjithë kohës. Të gjithë punonjësit shkojnë me turne. Të gjitha kushtet janë krijuar për produktivitet të lartë të punës - nga shpërblimet për përmbushjen e planeve dhe arritjen e objektivave, deri te sigurimi i dhomave për pushim dhe ushqim falas.

Kërkesa dhe rregulli kryesor që zbatohet për pothuajse çdo punonjës është disiplina. Logjistika bazohet tërësisht në përfundimin në kohë të detyrave. Çdo specialist duhet të kryejë të gjitha veprimet në një orar të rreptë. Është e nevojshme të llogariten paraprakisht të gjitha kushtet e ruajtjes, duke marrë parasysh shpejtësinë e transportit të secilit objekt. Pa këta tregues, funksionimi normal i qendrës është pothuajse i pamundur.

Lista e shërbimeve të ofruara

Rreth FM Logistic, komentet e punonjësve shpesh mund të gjenden në forume të dedikuara për profesione të ndryshme. Njerëzit që shfletojnë vendet e lira të punës shpesh janë të interesuar se cilat pozicione janë të disponueshme në qendrën logjistike. Të gjitha punët janë ndërtuar në bazë të listës së shërbimeve të kryera. Sot kompania ofron shërbime jo vetëm për transportin dhe ruajtjen e mallrave, por edhe për zhvillimin e programeve të produkteve për magazina dhe transport.

Është e mundur të furnizohen mallra nga një vend tjetër. Stafi i qendrës së logjistikës punëson punonjës me përvojë, të cilët janë në gjendje të lëshojnë shpejt dhe saktë çdo deklaratë doganore për të kaluar kontrollin e transportit dhe për të marrë licencat për furnizimin e mallrave. Menaxherët dhemenaxherët janë të gatshëm të optimizojnë çdo proces në lidhje me transportin dhe të zhvillojnë një zgjidhje individuale për klientin.

Oferta të zgjidhjeve me çelësa në dorë

Rreth punonjësve të FM Logistic në Tomilino, ku ndodhet qendra e zhvillimit të zgjidhjeve softuerike, vini re se kompania ndan fonde të mëdha për përgatitjen e zhvillimeve individuale për rrjete specifike federale dhe rajonale. Bazuar në aplikimin e tyre, specialistët krijojnë modele për futjen e risive në qendrat logjistike dhe trajnojnë stafin për të mbajtur shënime dhe për të kontrolluar bilancet e stoqeve në magazina.

Këto lloj injeksionesh bëjnë të mundur rritjen e produktivitetit disa herë. Prania e një baze të dhënash të përditësuar vazhdimisht ju lejon të kontrolloni ekuilibrat në terren dhe t'i rimbushni ato në kohë. Zgjidhje të tilla dixhitale do të jenë të dobishme për zinxhirët e shitjes me pakicë ku produktet shiten vazhdimisht. Janë parashikuar vende për ruajtjen e mallrave dhe kryerjen e kontrolleve mbi to.

Detyrime ndaj klientëve

Komentet rreth FM Logistic mund të gjenden jo vetëm nga punonjësit e kompanisë, por edhe nga klientët e tyre. Shumë organizata që bashkëpunuan me qendrën logjistike vërejnë përpikmërinë dhe punën e mirëkoordinuar të ekipit. Mallrat dorëzohen gjithmonë në kohën e duhur. Kompania jep garanci për kryerjen e të gjitha punëve sipas detyrimeve të përcaktuara në kontratë.

Në rast të mosrespektimit të afateve ose dëmtimit të produkteve, qendra logjistike do të kompensojë plotësisht humbjet, nëse faji është te punonjësit e saj. Të gjitha dërgesat kryesorejanë subjekt i sigurimit. Gjatë transportit bëhet inventarizimi i çdo objekti, përcaktohen kushte të veçanta transporti, nëse ngarkesa e kërkon.

Metoda e ndërrimit

Shqyrtimet e punonjësve rreth ndërrimeve në FM Logistic janë kryesisht pozitive. Specialistët mund të marrin një udhëtim pune për një periudhë të gjatë në çdo qytet ku ka një zyrë përfaqësuese të qendrës së logjistikës. Shumica e kostove mbulohen nga kompania. Akomodimi ofrohet sipas nevojës.

Paga varet nga lloji i punës. Shumica e punëtorëve të depove dhe qendrës së kontrollit të dërgesave marrin. Kjo për faktin se një ngarkesë e madhe bie mbi këto punë. Pushimet janë planifikuar. Kompania spitalore gjithashtu paguan plotësisht kur siguron një dokument nga një institucion mjekësor.

Pagat e punonjësve

Komentet rreth punës në FM Logistic në internet janë paraqitur në numër të madh. Shpesh, shumë punëtorë flasin për paga të larta. Sidoqoftë, ka edhe vlerësime negative që tarifohen pak para. Ndërsa vetë punonjësit e qendrave logjistike e komentojnë këtë situatë, një pjesë e punës po ecën sipas planit. Meqenëse kompania i kryen të gjitha veprimet rreth orës, një plan ndërrimi hartohet për një muaj përpara.

Çdo punëtor merr saktësisht aq sa ka punuar ditët. Profesionistët aktivë marrin bonuse shtesë. Punonjësit e qendrave të përpunimit të porosive dhe operatorëve të depove marrin nga 40 në 75 mijë rubla. Drejtues dhe transportues - deri në 55 mijërubla. Shumat janë paraqitur pa përfshirë bonuset.

Mendimet e ekspertëve për punën

Rreth FM Logistic, reagimet nga punonjësit në Dmitrov dhe lokalitete të tjera ku ka një qendër dhe depo janë kryesisht pozitive. Disa nga punëtorët flasin për kompleksitetin dhe ngarkesën e madhe të punës. Megjithatë, çdo qendër logjistike funksionon me një ngarkesë konstante. Në vendin e punës praktikisht nuk ka kohë për të pushuar, përveç pushimeve të drekës.

Për ngarkesa të larta pune, punonjësit marrin paga dhe shpërblime të mira bazuar në rezultatet e tremujorëve ose muajve. Pavarësisht nëse një person punon si shofer apo drejtues i një departamenti, kërkesat e kompanisë janë të njëjta për të gjithë. Punonjësit vërejnë se menaxhimi është i rreptë me çdo specialist kur bëhet fjalë për shkelje dhe sjellje të pahijshme.