Zhvillimi profesional në mbrojtjen e punës: veçori, kërkesa dhe rekomandime

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40

Zhvillimi profesional në mbrojtjen e punës është i nevojshëm, para së gjithash, për të punuar në përputhje me legjislacionin aktual. Është përgjegjësi e punëdhënësit të dërgojë inxhinierin për të studiuar në kohën e duhur, por edhe ky i fundit nuk duhet të neglizhojë njohuritë e reja.

Pse na duhet një profesion

Me trajnimin e avancuar në mbrojtjen e punës, funksionet e një specialisti nuk ndryshojnë, por për ta kuptuar këtë, duhet të kuptosh se për çfarë bëhet fjalë.

Pra, pozicioni i inxhinierit parashikohet në ato ndërmarrje ku ekziston rrezik potencial për shëndetin dhe jetën e punonjësve. Kjo përfshin gjithashtu organizatat ku puna organizohet rreth makinerive ose pajisjeve të prodhimit me kompleksitet të shtuar.

Nevojitet edhe një inxhinier ku automjetet përdoren për të lëvizur materiale, mallra ose mallra.

Nëse puna përfshin pajisje me rreze x ose kimikate, sigurohuni që të keni një inxhinier sigurie në staf. Dhe që nga mekanizmatjanë duke u përmirësuar vazhdimisht, atëherë specialisti ka nevojë edhe për zhvillim periodik profesional në mbrojtjen e punës.

Funksionet e inxhinierit

Çfarë duhet të bëjë një specialist i sigurisë në punë?

1. Formon një kuadër rregullator në lidhje me masat e sigurisë në ndërmarrje.
2. Bën kontakte, prezantime dhe leksione për ekipin e sigurisë.
3. Pranon aktet lokale dhe ia shpjegon ato stafit.
4. Kryan ushtrime praktike dhe seminare sigurie me ekipin.
5. Mbikëqyr vlerësimin e kushteve të punës.
6. Programon kontrolle të rregullta shëndetësore.

Kur ndodh një aksident, është specialisti i mbrojtjes së punës ai që organizon hetimin.

Kërkesat për një inxhinier

Zhvillimi profesional në mbrojtjen e punës është, natyrisht, një gjë e mirë, por së pari duhet të gjesh një punë. Dhe për këtë ju duhet të plotësoni disa kërkesa. Përkatësisht:

1. Punonjësi duhet të ketë një arsim të mesëm të specializuar ose të lartë në disiplinën "Siguria e jetës".
2. Është e nevojshme që kandidati të jetë në dijeni të të gjitha ndryshimeve në legjislacion, si dhe rregulloreve kryesore.
3. Punonjësi duhet të mbajë shënim të gjitha ndryshimet në lidhje me çështjet e mbrojtjes së punës.
4. Aftësitë e kompjuterit duhet të jenë mbi mesataren. Kjo është një domosdoshmëri.

Edhe nëse nuk keni një arsim të specializuar, mos e bënidëshpërim. Nuk është e nevojshme të shkoni menjëherë për të studiuar, ndoshta përvoja juaj do të jetë e mjaftueshme dhe punëdhënësi do ta vlerësojë atë. Dhe nëse keni lidhje me autoritetet mbikëqyrëse, atëherë ofertat e punës do të bien si një kornukopi.

Sa shpesh ju duhet të përmirësoni njohuritë tuaja?

E kemi përmendur tashmë se zhvillimi profesional në mbrojtjen e punës është i domosdoshëm për të krijuar një mjedis sa më të rehatshëm dhe të sigurt në punë. Por sa shpesh i duhet një specialisti për të përmirësuar nivelin e njohurive? Ekzistojnë disa kërkesa ligjore që duhen përmbushur.

Çdo inxhinier duhet të marrë një program zhvillimi profesional në mbrojtjen e punës një herë në pesë vjet. Më shpesh kjo bëhet përmes kurseve të specializuara. Pasi t'i kalojë ato, inxhinieri duhet të kalojë një test për të konfirmuar njohuritë e tij.

Si rregull, një punëdhënës për një inxhinier zgjedh mësimin në distancë. Në këtë mënyrë ju mund të kurseni kohë dhe të vazhdoni të punoni. Në mënyrë që specialisti i mbrojtjes së punës të jetë në gjendje të studiojë në mënyrë të sigurt, shefi e riorganizon orarin e tij në atë mënyrë që të mbetet pak kohë për përgatitje të pavarur, fillimisht për testim dhe më pas për provime.

Veprim i punëdhënësit

Meqenëse menaxhmenti është i interesuar kryesisht për trajnimin / trajnimin e avancuar në mbrojtjen e punës, atëherë puna kryesore bie mbi supet e saj. Është punëdhënësi që kërkon një qendër speciale trajnimi dhe negocion me të. Pas të gjitha pyetjevezgjidhur, specialistët e qendrës po vërtetojnë.

Kur zgjedh një qendër, punëdhënësi duhet të kujtojë se punonjësi i së njëjtës ndërmarrje ku punon inxhinieri nuk mund të mbajë shënime për njohuritë e një specialisti për mbrojtjen e punës.

Kur nuk është e mundur të zhvillohet mësimi në distancë, punonjësi udhëton dhe përmirëson aftësitë e tij në qendrën e trajnimit. Si rregull, kurset zgjasin tre ditë, pas së cilës ato testohen.

Më shpesh, kompania paguan për qëndrimin e punonjësit në kurse, por kjo varet nga organizata specifike.

Çfarë ndodh zakonisht në kurse? Njerëzit studiojnë të gjitha rregulloret dhe legjislacionin aktual, masat e sigurisë në ndërmarrje.

Program trajnimi

Zhvillimi profesional i një inxhinieri të sigurisë në punë përfshin disa tema që pranohen si provim në fund të leksioneve. Për çfarë po flasim? Në studim:

1. Bazat e higjienës industriale dhe industriale.
2. Vlerësimi i rreziqeve të prodhimit.
3. Standardet sanitare dhe higjienike.
4. Rregullat për hetimin e aksidenteve dhe situatave traumatike.
5. Programe të sjelljes për personelin në situata ekstreme.

Dokumentet për mbrojtjen e punës shqyrtohen veçmas. Kjo për faktin se specialisti i mbrojtjes së punës mban evidencë për aktivitetet në këtë fushë. Për shembull, çdo rast lëndimi duhet të regjistrohet në një ditar të veçantë.

Mbrojtja përfshihet në disa kurse trajnimi për shëndetin dhe sigurinë në punëpunonjës të lënduar në aksident. Dhe nuk po flasim vetëm për dhënien e ndihmës së parë, por edhe për pagesën e dëmshpërblimit të viktimës.

Pro të rritjes së njohurive

Zhvillimi profesional në shëndetin dhe sigurinë në punë ka përfitimet e veta. Çfarë vlen për ta? Inxhinieri merr njohuri të reja, që do të thotë se ai i vë në praktikë në ndërmarrjen e tij. Një tjetër plus i madh është marrja e një pakete dokumentesh rregullatore që janë të rëndësishme për një periudhë të caktuar. Kjo do të thotë, një specialist i mbrojtjes së punës nuk do të duhet të kërkojë fatura për të rifreskuar njohuritë, nëse është e nevojshme, të gjitha materialet do të jenë pranë.

Sapo departamenti inxhinierik dhe teknik të prezantojë ndryshimet e nevojshme, kompania do të fitojë shumë më mirë, organet e inspektimit do të jenë të kënaqur me rezultatin dhe kompania do të kursejë financat që përndryshe mund të shkojnë në gjoba dhe kompensim për punonjës të lënduar në punë.

Meqë ra fjala, pas përfundimit të kursit, inxhinieri merr një certifikatë. Brenda tregoni nivelin e caktuar të kualifikimit.

Përfundim

Detyra e një inxhinieri të sigurisë në punë nuk duhet neglizhuar. Ky person edukon stafin për çështjet e sigurisë, duke shpëtuar kështu shëndetin dhe jetën e tyre.

Inxhinierët duhet të mbajnë vazhdimisht konferenca, leksione, të shpjegojnë në praktikë se çfarë do të ndodhë nëse nuk respektohen masat paraprake të sigurisë. Sigurisht, edhe një inxhinier nuk mund t'i parandalojë të gjitha aksidentet, por të paktën ai përpiqet ta bëjë këtë.

Nëse në ndërmarrje ka ndodhur një situatë tragjike, atëherë arsyeja për këtëqëndrim joserioz i punëtorëve ndaj sigurisë, jo inxhinierisë. Në fund të fundit, pas leksionit, çdo punonjës nënshkruan në ditar, duke marrë kështu përgjegjësinë.

Inxhinierët e sigurisë në punë përpiqen t'i mbajnë punëtorët që të mos bëjnë gabime në prodhim, duke i shpëtuar ata nga lëndimet dhe ndërmarrjen nga humbjet. E keqja është se ata shpesh i dëgjojnë me ngurrim dhe gjithsesi e bëjnë në mënyrën e tyre. Këtyre njerëzve mund t'u urohet vetëm durim dhe të vazhdojnë të bëjnë punën e tyre, pa marrë parasysh çfarë.