2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40
Të gjesh një punëdhënës të mirë në Rusi nuk është aq e lehtë sa duket. Çdo kompani ka të mirat dhe të këqijat e saj. Sot duhet të kuptojmë se sa e ndërgjegjshme është një korporatë e quajtur "RusAlliance Stroy". Reagimet nga punonjësit dhe një përshkrim i aktiviteteve të organizatës do të ndihmojnë për të kuptuar këtë veçori. Vetëm atëherë do të jetë e mundur të nxirren përfundime nëse do të bashkëpunohet me një shef të mundshëm. Çfarë i kushtojnë vëmendje punonjësve në RusAlliance Stroy? Cilat janë të mirat dhe të këqijat që vartësit shohin te eprorët e tyre?
Përshkrimi i aktivitetit
Është e vështirë të japësh një përgjigje të prerë. Në fund të fundit, RusAlliance Stroy LLC merr vlerësime të ndryshme nga punonjësit. Midis tyre ka edhe opinione të mira dhe jo shumë të mira.
Kompania është e angazhuar në ndërtim dhe furnizim me pajisje. Një lloj sipërmarrjeje që zbaton projekte të caktuara në industri. Nuk ka më aktivitet punëdhënësdrejton. Dhe kjo i kënaq të gjithë aplikantët.
Është e sigurt të thuhet se "RusAlliance Stroy" nuk është një mashtrues. Në fund të fundit, organizata shpërndahet në të gjithë vendin. Prej shumë vitesh punon dhe kryen funksionet e saj. Por a ia vlen të gjesh një punë këtu?
Rreth dizajnit
Për t'iu përgjigjur saktë kësaj pyetjeje, duhet të studioni reagimet për punën në "RusAlliance Stroy". Çfarë mendojnë punëkërkuesit dhe vartësit për të punuar në një korporatë?
Po dalin mendime të paqarta lidhur me regjistrimin e personave për punë. Disa vartës theksojnë se do të duhet të punojnë pa bërë shënimet e duhura në librin e punës. Dikush thotë ndryshe.
Mund të thuhet vetëm me siguri se në "RusAlliance Stroy" me të vërtetë të gjithë vartësit punojnë sipas legjislacionit të vendosur të punës. Pa hartuar dhe lidhur një kontratë të formës së vendosur, do të duhet të qëndroni vetëm në kohën e trajnimit.
Rreth të mësuarit
Për të, "RusAlliance Stroy" gjithashtu merr reagime nga punonjës të një lloji të paqartë. Të gjithë janë të kënaqur që procesi organizohet nga punëdhënësi plotësisht pa pagesë. Në çdo kohë, ju mund të refuzoni studimet e mëtejshme, si dhe të ndaloni së punuari me organizatën.
Në të njëjtën kohë, disa vartës thonë se "RusAlliance Stroy" përdor aplikantët si një forcë të punësuar pa pagesë. Në fund të fundit, trajnimi konsiston në kryerjen e detyrave zyrtare për një vend të lirë të caktuar, por pa regjistrim dhedetyrime të tjera. Prandaj, disa punonjës e quajnë studimin para bashkëpunimit një gëzim të dyshimtë.
Kolektiv
"RusAlliance Stroy" merr reagime pozitive nga punonjësit për ekipin në të cilin do të duhet të punojnë. Ajo ngjall shumë emocione. Shumica e stafit janë njerëz dashamirës dhe të sjellshëm, të cilët janë gjithmonë të gatshëm për të mbështetur. Disa sigurojnë se "RusAlliance Stroy" është një vend për njerëz të shoqërueshëm dhe miqësorë.
Por ndonjëherë ekipi i punës nuk është i lumtur. Ka kolegë beqarë jo miqësorë. Të tillët, si rregull, nuk qëndrojnë gjatë në korporatë. Ata përpiqen t'i zgjidhin të gjitha konfliktet shpejt, autoritetet nuk ndërhyjnë në to. Nëse është ekipi i punës që luan një rol të rëndësishëm në punësim, mund t'i jepni me siguri përparësi RusAlliance Stroy.
Kariera dhe zhvillim
Por ky është vetëm fillimi. LLC "RusAlliance Stroy" (Moskë) merr vlerësime të ndryshme nga punonjësit. Midis tyre ka të mira dhe të këqija. Mendimet negative shprehen për shkak të mungesës virtuale të rritjes së karrierës, si dhe zhvillimit profesional.
Vërehet se në "RusAlliance Stroy" janë të punësuar në pozicione të zakonshme. Dhe ata qëndrojnë mbi to për shumë vite. Në intervistë, vartësit joshen nga avancimi i shpejtë dhe i garantuar në karrierë. "RusAlliance Stroy" nuk është një vend për të ndërtuar një karrierë.
Rritja profesionale është e disponueshme, por është e vogël. Ajo arrihet kryesisht nëpërmjet zbatimit të një dhetë njëjtat përgjegjësi pune. Trajnimet dhe ngjarjet e tjera edukative në një korporatë janë një gjë e rrallë.
Kushtet e punës dhe orari i punës
OOO "RusAlliance Stroy" (Moskë) merr vlerësime negative për orarin e punës. Puna është se shumë vartës ankohen për punë të vazhdueshme jashtë orarit dhe punë të papaguar. Edhe pse kontrata e punës parashikon një kohë specifike të punës në një pozicion të caktuar.
Kushtet e punës këtu nuk janë shumë të ndryshme nga mesatarja - zyrat e "RusAlliance Stroy" kanë gjithçka të nevojshme për vartësit, por kjo nuk shkakton kënaqësi. Pajisjet ofrohen, edhe pushimet e drekës. Por e gjithë kjo nuk anulon njëfarë negative në lidhje me kushtet e propozuara të punës.
Vetëm disa thonë se "RusAlliance Stroy" kujdeset për vartësit e saj dhe ofron gjithçka që është e nevojshme për të përmbushur detyrat e tyre të punës. Punëdhënësi nuk ka asgjë të veçantë në këtë fushë.
Manual
RusAlliance Stroy (Moskë) nuk merr vlerësimet më të mira për ekipin drejtues. Punonjësit, sipas disa mendimeve, nuk vlerësohen apo respektohen. Ata konsiderohen fjalë për fjalë skllevër. Është problematike të biesh dakord për diçka me drejtuesit e korporatës. Pretendime standarde për shumicën e punëdhënësve.
Së bashku me këtë, disa thonë se "RusAlliance Stroy" thjesht nuk i pëlqen personeli i papërgjegjshëm. Shefat në kompani shkojnë drejt atyre që japin më të mirën në 100% dhe nuk janë dembelë. për tëvartësit e tillë trajtohen me respekt.
Rreth pagës
"RusAlliance Stroy" merr kryesisht reagime negative nga punonjësit në lidhje me fitimet. Pse?
Fillimisht, edhe në intervistë, aplikantit do t'i tregohet për të ardhurat e larta dhe perspektivat e rritjes së fitimeve. Por në realitet paguhet vetëm një rrogë e vogël. Rrogat vonohen, disa nuk i shohin paratë e fituara për 2-3 muaj. Deklarata të tilla nuk konfirmohen, vetëm se ato ndodhin shumë shpesh.
Në përgjithësi, paga të mira "RusAlliance Stroy" paguan menaxherët. Në pozicione të tilla, si rregull, nuk ka pretendime ndaj autoriteteve. Të gjithë duhet ta mbajnë mend këtë.
Rezultat
Që tani e tutje, është e qartë se çfarë lloj reagimesh merr "RusAlliance Stroy" (Moskë) nga vartësit e saj. Në përgjithësi, ky është një punëdhënës mesatar, ndaj të cilit punonjësit shprehin shumë negativitet. Është e pamundur të thuhet me siguri se cilat komente janë të vërteta. Ato, siç u theksua, nuk konfirmohen me asgjë.
Ndonjëherë "RusAlliance Stroy" është në listat e zeza të punëdhënësve. Nuk ka nevojë të habiteni apo të frikësoheni. Kjo eshte normale. Kompanitë në lista të tilla janë kryesisht për shkak të ankesave për menaxhmentin.
A duhet të gjej një punë në kompaninë në studim? Po, nëse doni të punoni në industri. Rekomandohet t'i kushtohet vëmendje punëdhënësit për personat që nuk planifikojnë rritje të karrierës dhe që kanë rezistencë të lartë ndaj stresit. Në këtë rast, gjasat e zhgënjimit nga bashkëpunimi minimizohen.
Recommended:
"Buzëqeshje Rainbow": reagimet e punonjësve për punën
"Rainbow Smile" është një nga dyqanet më të mëdha të zinxhirit të kozmetikës dhe kimikateve shtëpiake. Ka një gamë të gjerë, çmime mjaft të arsyeshme dhe shërbim cilësor. Por blerësit shohin vajza shitëse të buzëqeshura duke u përgjigjur me dashamirësi pyetjeve. Pak njerëz mendojnë se si është për këto vajza të punojnë këtu? Ne do të flasim për këtë temë në artikull
Puna: reagimet e punonjësve për punën në kompani
Artikulli ofron informacione për kompaninë Workle, rendit avantazhet dhe disavantazhet kryesore. Janë paraqitur komente të përgjithësuara si të punonjësve ashtu edhe të klientëve të tyre. Janë dhënë rekomandime të shkurtra për ata që duan të fillojnë të punojnë në këtë kompani
LLC "PON", Nizhny Novgorod: reagimet e punonjësve për punën
Sot do të duhet të zbulojmë se çfarë lloj reagimesh marrin punonjësit nga PON LLC (Nizhny Novgorod). Ju gjithashtu do të duhet të kuptoni se çfarë lloj organizate është dhe çfarë bën. E gjithë kjo është jashtëzakonisht e rëndësishme për aplikantët. Sot është shumë e vështirë të gjesh një punëdhënës të mirë dhe të ndërgjegjshëm. Prandaj, duhet t'i kushtoni vëmendje shumë nuancave, çdo plus dhe minus të një kompanie të caktuar
"Mbretëresha e dëborës": reagimet e punonjësve për punën
"Mbretëresha e borës" ofron një shumëllojshmëri veshjesh për femra dhe meshkuj, si dhe aksesorë. Veprimtaria e kompanisë karakterizohet jo vetëm nga zhvillimi i tregtisë me pakicë, por edhe nga reagimet e punonjësve. Profesionistët që janë të orientuar drejt karrierës priren të gjejnë punë në kompani të mëdha dhe të njohura. Mbretëresha e dëborës është një organizatë e tillë që mund të ofrojë perspektiva të shkëlqyera
E madhe: reagimet e punonjësve për kompaninë
Komentet rreth Major do të jenë me interes për të gjithë ata që duan të lidhin fatin e tyre me këtë kompani të madhe dhe të njohur. Në fund të fundit, kjo është një kompani e tërë automobilistike, e cila është një nga liderët në këtë industri në vendin tonë. Kompania vazhdimisht ka shumë vende të lira të hapura, besohet se duke gjetur një punë këtu, ju mund të merrni një pagë vazhdimisht të lartë dhe të keni perspektivë karriere. A është vërtet kështu, le të përpiqemi ta kuptojmë në këtë artikull
