Inspektorati i Punës i Saratovit: vendndodhja, arsyet e mundshme për të kontaktuar

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40

Nëse të drejtat e një punonjësi shkelen nga punëdhënësi, atëherë ai mund të bëjë ankesë në sektorin territorial të inspektoratit të punës. Ky është një organ mbikëqyrës i krijuar në nivel shtetëror, i krijuar për të monitoruar pajtueshmërinë me ligjin e punës nga punëdhënësit e të gjitha formave të pronësisë.

Duke ditur të drejtat tuaja, ju duhet të keni informacion për vendndodhjen e njësisë më të afërt. Adresa e inspektoratit të punës në Saratov është rr. Sadovaya 1, 104.

Në çfarë mbështetet inspektorati i punës në aktivitetet e tij?

Gjithçka që lidhet me veprimtarinë e inspektoratit të punës mund të gjendet në aktet e mëposhtme legjislative:

• seksioni XIII i pjesës së pestë të Kodit të Punës të Federatës Ruse;
• Dekretet e qeverisë nr. 324 dhe 156;
• Urdhër i Ministrisë së Zhvillimit Social Nr. 378н;
• Urdhri i Rostrud nr. 211;
• FZ Nr. 58, 59, 294.

Përgjegjësitë e organeve të tilla si Inspektorati i Punës i Saratov përfshijnë përgjegjësitë e mëposhtme:

• mbikëqyrje në fushën e shkeljes së të drejtave të punës së qytetarëve;
• shqyrtimi i shkeljeve administrative në këtë fushë, marrja e vendimeve për to, marrja e masave parandaluese ndaj punëdhënësve të pakujdesshëm;
• sigurimi i rivendosjes së të drejtave të punëtorëve.

Në të njëjtën kohë, ndaj punëdhënësit mund të zbatohen gjoba administrative në rast shkeljesh, mund të nisin procedura ligjore, madje mund të pezullohet puna e ndërmarrjes shkelëse.

Si të kontaktoni inspektoratin e punës të Saratov

Ka disa mënyra për të paraqitur një ankesë. Inspektorati i Punës i Saratovit pranon aplikime në ditët e pritjes përmes inspektorit të detyrës, përmes një formulari elektronik në faqen e tij zyrtare. Mund të aplikohet edhe përmes portalit të Shërbimeve Shtetërore.

Në rastin e metodave elektronike të paraqitjes së aplikacioneve në inspektoratin e punës të Saratovit, gjithçka është jashtëzakonisht e thjeshtë. Secili prej burimeve ka një formular që thjesht duhet ta plotësoni, duke ndjekur udhëzimet. Një ankesë me shkrim duhet të bëhet në mënyrë të pavarur. Në këtë rast, nuk ka një model specifik, thjesht duhet të ndiqni disa rregulla.

Dorëzimi i një apeli me shkrim

Dokumentet e tilla kanë rregulla uniforme për ekzekutim. Ato janë përpiluar ekskluzivisht në kuadrin e stilit zyrtar të biznesit. Në tekstin e deklaratës nuk lejohen sharje, kërcënime dhe shpifje. Duhet të jetë i lexueshëm, dhe të gjitha faktet duhet të lidhen, është e dëshirueshme që ato të ndërtohen në rend kronologjik. Një ankim mund të bëhet nga një aplikant i vetëm ose nga disa. Kolektivedeklarata do të dëshmojë për peshën e veprës penale dhe karakterin e saj masiv.

Ju lutemi, kini parasysh se ankesa të tilla nuk mund të jenë anonime. Ata thjesht nuk do të merren parasysh. Prandaj, në titullin e ankesës, duhet të tregohen informacione të plota për aplikantin, duke përfshirë detajet e kontaktit. Megjithatë, nëse kërkohet anonimiteti, atëherë kjo duhet të tregohet në tekstin e ankesës. Në këtë rast, ky kusht sigurisht që do të plotësohet.

Nuk ka kuptim t'i drejtoni ankesën tuaj GIT qendrore. Ai ende do t'i dorëzohet Inspektoratit të Punës të Saratovit për shqyrtim, por kjo do të marrë kohë shtesë.

Nëse ka dokumente që konfirmojnë faktet si pjesë e ankesës, atëherë kopjet e tyre duhet të jepen si bashkëngjitje. Vetë inspektorati ka të drejtë të kërkojë dokumentet e nevojshme, por ndoshta punëdhënësi do të ketë kohë për të fshehur faktet që janë "të papërshtatshme" për veten e tyre.

Kushtet për shqyrtimin e apelimeve

Koha standarde e kthimit të aplikacioneve caktohet brenda 30 ditëve. Nëse nuk kërkohen aktivitete komplekse, fillimi i inspektimeve dhe zbatimi i kërkesave, atëherë kjo periudhë mund të reduktohet në 15 ditë. Dhe me kompleksitetin e mjaftueshëm të çështjes, shqyrtimi mund të zgjasë deri në dy muaj.

Ekziston një dispozitë e veçantë për faktet e shkarkimit. Procedura në këtë rast rregullohet nga neni 373 i Kodit të Punës. Aplikime të tilla duhet të shqyrtohen brenda 10 ditëve.