Kompania "Velesstroy" - komente. Velesstroy: komente të punonjësve

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40

Pra, sot do të përpiqemi të studiojmë se çfarë komentesh kanë mbetur për një kompani shumë të famshme. "Velesstroy" - kjo është lënda jonë e studimit. Puna është se kjo kompani ka gjithmonë nevojë për punonjës të rinj. Le të studiojmë me ju sa më shpejt të jetë e mundur se cilat komente për Velesstroy LLC kanë lënë punonjësit aktualë dhe të mëparshëm. Bazuar në përvojën e tyre, mund të kuptoni se cilat avantazhe dhe “kurthe” hasen kur aplikoni për një vend pune në këtë kompani.

Shiko

Pika e parë që njerëzit shpesh i kushtojnë vëmendje është metoda e punës me turne. Nga njëra anë, kjo është një mënyrë shumë e mirë për të fituar para. Nga ana tjetër, është një përgjegjësi e madhe. Dhe kjo nuk i përshtatet çdo punonjësi. Jo të gjithë janë në gjendje të kalojnë 2-3 muaj larg familjes dhe miqve, në kushte të vështira natyrore dhe mungesë të komoditeteve të njohura. Kjo punë është për këmbëngulësit dhe guximtarët, të përkushtuar ndaj punës së tyre dhe të gatshëm për të sakrifikuar komoditetin e shtëpisë për hir të zhvillimit dhe karrierës së tyre në një kompani të madhe.

Gjëja është se praktikisht nuk do të ketë kohë të lirë në orë. Nje plusPër më tepër, orari i punës këtu nuk është gjithashtu më i miri - 3 muaj / 3 javë. Domethënë, duke kaluar rreth 90 ditë në një ambient kaq të tensionuar, do të pushoni vetëm 21 ditë. Dhe pastaj nga e para.

Velesstroy LLC merr komente lajkatare nga punonjësit të cilët, përpara se të vinin këtu, arritën të punonin me rotacion në kompani të tjera. Pse? Tani do të merremi me këtë. Puna është se në shumicën dërrmuese të turneve ruse, specialistët detyrohen të kalojnë 16-18 orë në ditë në vendin e tyre të punës, në çdo mot, shpesh pa doreza dhe pajisje të tjera mbrojtëse.

Në Velesstroy, çdo punonjësi i jepet një grup i ri kominoshe, punonjësit janë të kufizuar të shkojnë në punë ndërtimi në temperatura ultra të larta dhe ultra të ulëta, gjatë shirave të dendur dhe reshjeve të borës, puna kryhet në ambiente të mbyllura.

Paga

Pika e dytë që njerëzit i kushtojnë vëmendje janë pagat. Kompania premton rritje të karrierës, si dhe të ardhura të mira. Sigurisht, kjo varet kryesisht nga aftësitë dhe zotërimi i një specialisti të caktuar, dëshira e tij për të zhvilluar dhe përvetësuar kompetenca të reja. Ka shumë shembuj në Velesstroy kur punonjësit u rritën dhe ndërtuan një karrierë në një kantier ndërtimi. Zhvillimi i punonjësve kryhet nga një divizion special "Universiteti i Korporatave".

Velesstroy merr reagime nga punonjësit në lidhje me pagat. Duke pasur parasysh të gjitha gjërat, paratë e paguara ia vlen ende. Profesionistët e nivelit të mesëm dhe të ri marrin paga konkurruese të bardha,mbi mesataren e industrisë. Sigurisht, kjo varet nga pozicioni që zgjidhni. Kështu që ju duhet ta merrni parasysh këtë fakt.

Akomodimi

"Velesstroy" (LLC) merr reagime shumë pozitive nga punonjësit në lidhje me akomodimin. Puna është se të gjithë që punësohen në ambientet e kompanisë i sigurohet strehim falas në një kamp me rotacion ose në një apartament me qira. Problemet e mbipopullimit të dhomave janë jashtëzakonisht të rralla dhe më tepër bëjnë përjashtim nga rregulli.

Plus, punëtorëve u jepen menjëherë tre vakte falas në ditë. Duke gjykuar nga vlerësimet, ushqimi është i shijshëm dhe i bërë në shtëpi. Dihet se disa kompani që punojnë me turne nuk ofrojnë strehim dhe ushqim për punonjësit e tyre. Dhe "Velesstroy" ofron të gjitha lehtësitë për të përmbushur detyrat e saj.

Kushtet e jetesës në vendin e punës, si dhe në banesën e ofruar, janë mjaft të pranueshme. Ekziston edhe një dhomë ngrënie të lirë, dhe një tualet me dush. Në përgjithësi, një opsion i mirë për punë me turne. Nëse jeni gati të përballoni një orar të ngjeshur pune, atëherë mund t'i besoni me siguri kësaj kompanie dhe të gjeni një punë. Në fund të fundit, këtu mund t'ju garantohen kushte të mira shërbimi në detyrë. Dhe e gjithë kjo është zyrtare, pa mashtrim.

Garancitë sociale

Por kjo nuk është gjithçka për të thënë. Velesstroy merr komente në lidhje me shumë faktorë. Dhe tani do të studiojmë më të njohurit prej tyre. Për shembull, garancitë sociale dhepaketë e plotë sociale. Dhe firma jonë e sotme vetëm në këtë fushë merr gjithashtu përgjigjet më pozitive. Në fund të fundit, është ajo që garanton një paketë të plotë sociale për punëtorët e punësuar. Për më tepër, siç u përmend më herët, ofron strehim dhe ushqim falas.

Si në çdo kompani serioze, në Velesstroy, pushimet me pagesë janë një kusht i detyrueshëm. Përveç kësaj, objekte të ndryshme kanë rregulloret e tyre të pagave, kompensimin për jashtë orarit, shpërblimet dhe shtesat rajonale.

Shoqëria

Punonjësit e tjerë dhe mjedisi gjithashtu luajnë një rol të rëndësishëm për shumë njerëz. Dhe kjo është arsyeja pse shumë lënë përshtypje për këtë tregues të veçantë. Shqyrtimet për Velesstroy konfirmojnë: kompania ka një atmosferë të ngrohtë kolektive, njerëzit më miqësorë, ka një ndjenjë ndihme të ndërsjellë dhe një "ndjenjë të bërrylit", gatishmëri për të ndihmuar dhe mbështetur në çdo moment. Ata që kanë punuar në korporatë për një kohë të gjatë thonë se gjejnë këtu miq të vërtetë, të afërt në shpirt dhe njerëz me mendje nga i gjithë vendi.

Por në lidhje me marrëdhëniet e biznesit me menaxhmentin, rishikimet e Velesstroy nuk janë aq të qarta. Sigurisht, puna bazohet në parimet e respektit të ndërsjellë për vlerat e kompanisë dhe interesat e punonjësve. Por në të njëjtën kohë, në objekte ruhet disiplina e rreptë, për shkak të kërkesave të larta të sigurisë. Ju duhet të kuptoni se një qëndrim i pakujdesshëm dhe i pakujdesshëm ndaj punës është i papranueshëm këtu, nuk do të mund të shmangeni.

Përmbledhje

Pra, sot jemi me juu njoh me mendimet e punonjësve të kësaj korporate për Velesstroy. Siç mund ta shihni, qëndrimi ndaj saj është kryesisht pozitiv. Ajo arrihet përmes një qëndrimi miqësor, atmosferës miqësore, si dhe pagave të mira.

Megjithë shkallën e saj të madhe, kompania përpiqet të kujdeset për punonjësit e saj, është e sigurt dhe e qëndrueshme në tregun e ndërtimit, është një nga liderët e saj dhe praktikisht nuk i nënshtrohet konkurrencës.