Menaxheri i markës

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40

Deri vonë, tregu rus ishte i paarritshëm për profesionistë të tillë si tregtar, menaxher markash, menaxher ngjarjesh, etj. Sistemi i menaxhimit sovjetik nuk i merrte aspak seriozisht këto profesione. Edhe sot, ka ende kompani që nuk i kushtojnë rëndësi kërkimit të marketingut, promovimit dhe markës. Nëse e krahasojmë këtë situatë me tregun perëndimor, atëherë nuk ka asnjë kompani të vetme që shet mallra apo shërbime pa pjesëmarrjen e tregtarëve.

Përkufizim

Një menaxher marke është një specialist që është i angazhuar në promovimin gjithëpërfshirës të një produkti ose shërbimi. Një profesion i tillë përfshin një sërë detyrash shumë komplekse që kërkojnë njohuri dhe aftësi të veçanta. Menaxheri i markës, detyrat e të cilit janë të krijojë një imazh të kompanisë në mendjet e blerësve, duhet të ketë aftësi të larta komunikimi, si dhe të jetë në gjendje t'i përgjigjet shpejt rrethanave që ndryshojnë papritur, të analizojë psikologjikisht preferencat dhe gjykimet.

Fusha e aktivitetit

Mjaft e çuditshme, por specialistët në këtë profesion janë të kërkuarpraktikisht në të gjitha sferat e veprimtarisë ekonomike dhe tregtare. Sigurisht, menaxherët e markave B2B dhe B2C janë shumë të ndryshëm në përgjegjësitë e tyre funksionale, por kjo në asnjë mënyrë nuk e zvogëlon rëndësinë e tyre.

Në çdo fushë, një menaxher marke duhet të krijojë një imazh të tillë të produktit ose shërbimit të promovuar që njerëzit të fillojnë të mendojnë se produkti i propozuar është jetik për ta. Kështu, detyrat e ekzekutuara mirë mund të ulin koston e reklamimit dhe metodave të tjera të promovimit.

Veçoritë kryesore

Shumë kompani nuk e kuptojnë plotësisht rolin e menaxherit të markës. Për këtë arsye, kur analizon kandidatin e ardhshëm, menaxhmenti nuk i kushton vëmendje aftësive dhe njohurive kryesore.

Së pari, një menaxher marke duhet të ketë një ide për përvojën globale të promovimit të marketingut: ato metoda që kanë dështuar dhe aktivitete që kanë sjellë sukses të paparë. Një njohuri e tillë do të ndihmojë në zgjedhjen e një strategjie promovimi, duke përjashtuar përdorimin e shablloneve dhe preferencave personale.

Së dyti, një menaxher marke duhet të ketë një aftësi unike vëzhgimi, aftësinë për të analizuar shpejt situatën dhe për të marrë vendime të rëndësishme pothuajse menjëherë. Ky specialitet nënkupton një dinamikë të lartë aktiviteti. Kjo do të thotë se lindin një numër i madh situatash kritike që kërkojnë një vendim të balancuar dhe racional, i cili duhet marrë sa më shpejt që të jetë e mundur.

Roli i një menaxheri marke

BNë botën moderne të biznesit dhe komunikimit, një specialitet i tillë si menaxher marke ka një ndikim të madh në rezultatet e një kompanie. Specialistët e nivelit të lartë vlerësohen në të gjitha fushat e biznesit, puna e tyre paguhet në të njëjtin nivel me punën e përfaqësuesve të menaxhmentit të lartë. Një specialist profesionist mund të shumëfishojë fitimet e kompanisë, projektet e tij do të ndihmojnë të fitojë besimin dhe respektin e audiencës së synuar.