Farmperspektiva LLC, Samara: komente të punonjësve

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40

Çështjet që lidhen me kërkimin e punës janë me interes të madh për popullatën e Rusisë. Shumë njerëz duan të gjejnë një punëdhënës që nuk duan të largohen dhe nuk duhet të largohen. Prandaj, është e nevojshme të analizohen mendimet e njerëzve që tashmë punojnë në një organizatë të caktuar. Sot duhet të kuptojmë se çfarë reagimesh merr Pharmperspektiva (Samara) nga punonjësit. Çfarë mendojnë punonjësit për këtë kompani? A janë të kënaqur me gjithçka? Apo askush, përveç punëtorëve të drejtpërdrejtë, nuk do të tregojë për disa "kurthe"?

Përshkrim

Së pari, do t'ju duhet të kuptoni se çfarë bën Pharmperspektiva LLC (Samara). Shqyrtimet tregojnë se kompania është e angazhuar në fushën e farmaceutikës. Më konkretisht, organizata shet produkte mjekësore dhe farmaceutike me shumicë, si dhe tregton furnizime ortopedike.

Prandaj, kompania është e angazhuar në dy fusha të veprimtarisë - mjekësore dhe tregtare. Organizatat janë vazhdimisht në kërkim të punonjësve të rinj. Por a ia vlen ta marrësh këtë punë? Ndoshta më mirëgjeni një shef tjetër?

Premtimet

Për ta kuptuar këtë, është e rëndësishme të krahasohen premtimet e kompanisë me pamjen reale të asaj që po ndodh. Pharmperspektiva LLC (Samara) fiton lloje të ndryshme komentesh. Nëse flasim për atë që garanton punëdhënësi për të gjithë personelin, atëherë aplikantët dhe punonjësit janë të kënaqur.

Çfarë mund të merrni duke gjetur një punë në një kompani:

• paga të larta, konkurruese;
• punësim sipas një kontrate pune;
• rritje në karrierë;
• fitimi i përvojës së punës në një kompani premtuese;
• zhvillimi profesional;
• sociale paketë;
• ekip miqësor;
• shefa të përgjegjshëm dhe besnikë.

Asgjë e mahnitshme apo e veçantë - premtimet standarde të shumicës së kompanive. Por çfarë është e vërtetë dhe çfarë jo? Çfarë thonë punonjësit për punëdhënësin e tyre?

Intervistë

Pharmperspektiva (Samara) fiton vlerësime pozitive për intervistën e zhvilluar nga kompania. Vihet re se menaxherët e rekrutimit sillen mjaft miqësorë. Intervista zhvillohet në një zyrë të pastër dhe komode. Gjatë komunikimit, ata flasin për atë se çfarë do të përballen aplikantët.

Megjithatë, ndonjëherë Pharmperspektiva (Samara) nuk merr komentet më të mira nga punonjësit. Disa theksojnë se menaxherët e burimeve njerëzore nuk flasin për të gjitha nuancat e punësimit. Në vend të kësaj, punëkërkuesve u thuhet thjesht për përfitime imagjinare.punësimi.

Dizajn

Zakonisht nuk ka ankesa për dizajnin e punonjësve. Edhe pse mendimet e vartësve në lidhje me këtë çështje ndryshojnë. Disa thonë se të gjithë aplikantët do të regjistrohen sipas rregullave të përcaktuara - me lidhjen e një marrëveshjeje dhe hyrjen e një hyrje të përshtatshme në regjistrin e "punës". Dikush thotë të kundërtën - gjoja nuk ka punësim zyrtar në kompani.

Çfarë të besosh? Pharmperspektiva (Samara) fiton reagime nga punonjësit e një plani tjetër. Por mund të themi me besim se punëtorët këtu punojnë me kontrata pune. Në të njëjtën kohë, është ende e nevojshme kryerja e detyrave zyrtare për një periudhë të caktuar kohore pa regjistrim. Kjo praktikë është shumë e zakonshme në mesin e punëdhënësve.

Trajnime dhe praktika

Ka të bëjë me të mësuarit. Për këtë funksion, Pharmperspektiva merr opinione të përziera. Dikush thotë se studimi në një kompani është vetëm i dobishëm, ndërsa dikush thekson përfitimet e dyshimta të procesit. Në fund të fundit, nuk ka as dokumentacion, as garanci, por në të njëjtën kohë, aplikanti do të përmbushë detyrat e një qytetari të punësuar zyrtarisht.

Gjithashtu, organizata ka një të ashtuquajtur periudhë prove. Ose, siç e quajnë disa, një stazh. Për të, Pharmperspektiva LLC (Samara) nuk merr vlerësimet më të mira nga punonjësit. Në fund të fundit, kjo veçori nuk diskutohet në përfundim të kontratës. Gjatë periudhës së provës (zgjat rreth 2-3 muaj), paga është më e ulët, dhe ngarkesa ështënjëlloj si të gjithë punonjësit "me përvojë". Kjo i çaktivizon aplikantët.

Kariera dhe zhvillim

Pharmperspektiva (Samara) shpesh merr reagime negative nga punonjësit për rritjen e karrierës dhe zhvillimin e stafit. Ngjitja e premtuar në shkallët e karrierës nuk është këtu. Ashtu si zhvillimi, në parim.

Mund të thuhet se Pharmperspektiva është një organizatë në të cilën një qytetar do të duhet të punojë në një pozicion për një kohë të gjatë. Prandaj, duhet të mbahet mend se një punonjës i zakonshëm këtu do të mbetet i tillë. Mos u besoni perspektivave iluzore dhe joshëse të karrierës në kompani.

Rreth punës

Pharmperspektiva (Samara) merr reagime negative nga punonjësit në përgjithësi për organizimin e punës. Për çfarë po flasin vartësit?

Tregimi më i zakonshëm është se orari është shkelur dhe seriozisht. Kontrata e punës parashikon një herë, në praktikë puna është më e gjatë. Garancitë sociale nuk ofrohen për të ardhurit, vetëm punëtorët "me përvojë" i marrin ato pa asnjë problem.

Sigurisht që puna shtesë, për të cilën ankohet shpesh, nuk paguhet fare. Disa punonjës thonë se Pharmperspektiva është larg të qenit punëdhënësi më i mirë.

Paga

Me vete, njerëzit flasin për fitimet në një korporatë. Puna është se Pharmperspektiva LLC (Samara) nuk merr vlerësimet më të mira në këtë fushë. Pse?

Në vend të fitimit të lartë të premtuarduhet të fitojnë një rrogë të vogël. Për shembull, kur aplikoni për një punë, ata premtojnë 40,000 rubla në muaj, por në realitet - 20. E gjithë kjo, duke marrë parasysh ngarkesën e vazhdueshme dhe jashtë orarit. Gjithashtu, praktika fiton më pak. Për të marrë para normale (edhe pse quhen paga të ulëta), duhet të punosh në një organizatë për rreth 3 muaj.

Përfundime

Tani është e qartë se çfarë është në të vërtetë Pharmperspektiva (Samara). Reagimet nga punonjësit për këtë organizatë të një lloji negativ çuan në faktin se organizata është në listën e zezë të punëdhënësve.

Duhet të mbahet mend se të gjitha opinionet e hasura nuk konfirmohen me asgjë. Mund të shpresojmë vetëm që njerëzit të mos gënjejnë. Në çdo rast, bollëku i opinioneve negative e bën të dyshosh integritetin e punëdhënësit. Ndryshe, Pharmperspektiva është shefi më i zakonshëm në Samara. Firma merr ankesat standarde që bëhen kundër shumë organizatave.