Cilat janë format e pagave

Përmbajtje:

Cilat janë format e pagave
Cilat janë format e pagave

Video: Cilat janë format e pagave

Video: Cilat janë format e pagave
Video: Përgatitja dhe Dorëzimi i Ofertës Shqip 2024, Nëntor
Anonim

Le të shqyrtojmë në detaje llojet dhe format e pagave që përdoren në kontabilitet.

Ka dy forma të pagave të pranuara përgjithësisht - këto janë llojet kryesore dhe shtesë të pagesës për punën e kryer.

Format e pagave
Format e pagave

Më shpesh, punëdhënësit përdorin format kryesore të pagave kur llogaritin sasinë e kohës së punuar, cilësinë e punës së kryer: pagesa sipas kategorive tarifore, tarifat e pjesëve, pagat, lloje të ndryshme pagesash shtesë për kryerjen. punë natën, për kushte të dëmshme pune, për vjetërsi pune, menaxhim, etj.

Format e pagave

Pagesa shtesë - pagesa të veçanta të parashikuara me ligj. Këtu përfshihen pagesa për pushimet, orët e hirit, për kohën e kryerjes së veprimtarive shtetërore ose publike, pagesa e përfitimeve pas largimit nga puna të një punonjësi, etj.

Në ditët e sotme, shpesh përdoren forma të tilla pagash si pagesa për orë dhe kontraktuale për punën e kryer. Shuma e shpërblimit për punënkoha përcaktohet nga tarifa për orë. Për ta bërë këtë, duhet të shumëzoni orët e punës me shumën e pagesës për një periudhë të caktuar kohe.

Format bazë të pagave
Format bazë të pagave

Tarifa për orë llogaritet duke pjesëtuar pagën e vendosur me normën e orëve të punës.

Llogaritja ore për punën e kryer përdoret në profesionet ku është vendosur modaliteti teknologjik:

- prodhim masiv;

- prodhim i automatizuar;

- prodhim me mbizotërim të proceseve harduerike.

Paga për orë është e dobishme në atë që ju lejon të rritni pa mundim intervalin e punës pa ndryshuar pagesën e saj.

Llojet dhe format e pagave

Përparësia e normës së pagës për orë është se paguheni për numrin e orëve të punuara në të vërtetë. Kjo është e dobishme për sipërmarrësit në atë që kur gjendja ekonomike e kompanisë përkeqësohet, mund të zvogëlojë kohën e punës së punonjësit në krahasim me një ditë normale pune.

Llojet dhe format e pagave
Llojet dhe format e pagave

Ekzistojnë edhe forma të tilla pagash si paga me pjesë (copë) dhe paga për orë. Vlera e të parit varet kryesisht nga sasia e mallrave të prodhuara ose nga puna e kryer. Varësia përcaktohet duke llogaritur çmimin për një njësi të produkteve të prodhuara. Të dhënat për llogaritjen janë çmimi i punës në ditë ose orë dhe norma e sasisë së produkteve që punëtori prodhon mesatarisht në ditë ose orë.

Çmimi për artikull mund të llogaritet si më poshtë:çmimi për orë ose ditor i punës duhet të ndahet me shkallën e prodhimit.

Sa i përket pagave të punës, si një nga varietetet e formës së pagës, është e nevojshme të përcaktohet një masë e intensitetit (intensitetit) të punës së punonjësit. Kjo bëhet duke përdorur shkallën e prodhimit të vëllimit të mallrave që punëtori prodhon për një kohë të caktuar. Normat e tilla të prodhimit paguhen në një shumë të caktuar. Kjo do të thotë, sa më frytdhënës të punojë punëtori dhe të prodhojë më shumë produkte, aq më të larta do të jenë pagat e tij.

Ka një sërë teorish në lidhje me pagesën e orarit të punës:

- teoria e performancës;

- produktivitet margjinal.

Paga për punën është çmimi i punës së një personi.

Format e pagave:

- nominale - shuma e parave që punonjësi merr për punën e tij;

- paga reale - mjetet e jetesës që një punonjës mund të blejë me paratë e fituara.

Recommended: