Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës: përcaktimi i marrëdhënies

Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës: përcaktimi i marrëdhënies
Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës: përcaktimi i marrëdhënies

Video: Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës: përcaktimi i marrëdhënies

Video: Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës: përcaktimi i marrëdhënies
Video: PLAN-BIZNESI, Leksioni 1 2024, Prill
Anonim

Veprimtaria e çdo subjekti afarist ndikohet nga mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës, me ndihmën e të cilit përcaktohen veprimet, si dhe mënyrat e funksionimit të tyre afatgjatë. E gjithë kjo varet drejtpërdrejt nga aftësia e subjektit për t'iu përshtatur pritshmërive të caktuara dhe kërkesave specifike të mjedisit.

mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës
mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës

Pra, sot ekzistojnë dy nënlloje të këtij koncepti: mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës. Faktorët e brendshëm mund të përfshijnë elementët kryesorë, si dhe nënsistemet e strukturës së vetë ndërmarrjes, të aftë për të siguruar rrjedhën e proceseve në të. Koncepti i mjedisit të jashtëm të organizatës përfaqësohet nga një sërë subjektesh, kushtesh dhe faktorësh që, edhe duke qenë jashtë saj, mund të ndikojnë në sjelljen e saj të përgjithshme.

Cili është mjedisi i ndërmarrjes? Këto janë kombinime të forcave të ndryshme të pakontrollueshme, duke marrë parasysh se cilat kompani duhet t'i ushtrojnë atoaktivitet. Ky term përbëhet nga makro- dhe mikromjedis (mjedisi i jashtëm dhe i brendshëm i organizatës). Në të njëjtën kohë, struktura e brendshme përfaqësohet nga objekte që lidhen drejtpërdrejt si me vetë subjektin afarist në përgjithësi ashtu edhe me elementët e ndryshëm strukturorë të tij. Ai përfaqësohet nga një kombinim i faktorëve teknologjikë, të punës dhe ekonomikë, të menaxhuar dhe rregulluar në një masë më të madhe se mjedisi i jashtëm. Mjedisi i brendshëm në ndërmarrje përcakton kushtet organizative dhe teknike të punës, të cilat mund t'i atribuohen rezultateve të vendimeve të marra në menaxhim.

mjedisi i jashtëm dhe i brendshëm i organizatës
mjedisi i jashtëm dhe i brendshëm i organizatës

Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës duhet të analizohet vazhdimisht në mënyrë që të identifikohen pikat e forta dhe të dobëta të të gjitha aspekteve të aktiviteteve të saj. Kjo është e nevojshme për përdorimin në kohë të mundësive shtesë dhe përvetësimin nga ndërmarrja të disa potencialeve të brendshme. Gjithashtu, identifikimi i pikave të dobëta ndihmon në parandalimin e përkeqësimit të kërcënimit dhe rrezikut.

Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i organizatës janë të ndërlidhura ngushtë. Ecuria e tyre ndikohet ndjeshëm nga gjendja ekonomike e shoqërisë, e cila pasqyron nivelin e disponueshmërisë së parasë dhe burimeve të punës, si dhe normën e interesit për kapitalin e investuar. Nuk duhet të harrojmë çmimet e lëndëve të para, materialeve dhe shërbimeve.

Ka faktorë politikë që varen disi nga partia në pushtet në shtet. Një rol të rëndësishëm në këtë çështje luan edhe politika e Presidentit dhe prezenca(ose mungesa e) armiqësive.

koncepti i mjedisit të jashtëm të organizatës
koncepti i mjedisit të jashtëm të organizatës

Një shumëllojshmëri e mjedisit të jashtëm është mjedisi kulturor, elementët kryesorë të të cilit përfshijnë kulturën aktuale, edukimin, traditat fetare dhe normat morale.

Mjedisi i brendshëm dhe i jashtëm i një organizate kombinon faktorë të ndryshëm që manifestohen pavarësisht nga aktivitetet e një subjekti biznesi me një ndikim të rëndësishëm në të. Pra, faktorët e jashtëm mund të përfshijnë elementë të ndikimit të drejtpërdrejtë që mund të kenë një ndikim të drejtpërdrejtë në aktivitetet e organizatës.

Recommended: