2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40
Puna në instalime elektrike konsiderohet e rrezikshme për shkak të rrezikut të lartë të goditjes elektrike. Parametri është një faktor i dëmshëm i prodhimit. Ndikimi i tij tek një person shpesh çon në lëndime fatale. Që aktiviteti në ndërmarrje të jetë i sigurt, duhet të ketë personel administrativ dhe teknik. Kjo do të parandalojë incidente të ndryshme negative.
Parimet e punës
Funksionimi dhe riparimi i pajisjeve nën tension kryhet nga personeli elektrik. Punonjësit duhet t'i nënshtrohen trajnimit, pas së cilës caktohen kualifikimet. Kategoria në shqyrtim përfshin punonjësit që janë përgjegjës për funksionimin e instalimeve. Të gjitha fazat e punës kontrollohen nga personeli administrativ dhe teknik. Kjo është e nevojshme për të siguruar mbrojtjen e një numri të madh njerëzish.
Stafi operativ është përgjegjës për përgatitjen e pajisjes. Ata kryejnë inspektimin dhe lidhjen e pajisjeve. Stafi i mirëmbajtjes po kujdesetsigurinë dhe cilësinë e instalimeve. Puna e tyre është kryesisht zgjidhja e problemeve. Ndonjëherë detyrat e punonjësve operativë dhe të mirëmbajtjes kombinohen. Për ta bërë këtë, kreu i ndërmarrjes lëshon urdhra të duhur.
Kush klasifikohet si personel administrativ dhe teknik?
Çdo ndërmarrje duhet t'i ketë këta punonjës. Personeli administrativ dhe teknik janë punonjës të specialiteteve inxhinierike. Ata janë përgjegjës për funksionimin e pajisjeve të lidhura me energjinë elektrike. Për ta bërë më të përshtatshëm kontrollin e procesit, organizohet një komision i posaçëm. Të gjithë anëtarët e saj i përkasin stafit administrativ dhe teknik.
Kryexhinieri ose inxhinieri energjetik zgjidhet kryetar i komisionit. Anëtarët mund të jenë një inxhinier i sigurisë në punë ose drejtues departamentesh. Komisioni kryen një rilevim të pajisjeve për parametrin e pajtueshmërisë me kërkesat e sigurisë. Ajo mëson dhe teston njohuritë, cakton kualifikimet.
Detyrat
Punonjësit kanë të drejta dhe përgjegjësi. E gjithë puna bazohet në to. Cilat janë përgjegjësitë e personelit administrativ dhe teknik? Ato përfshijnë aktivitetet e mëposhtme:
- kontroll mbi organizimin e ngjarjeve për pajisjet operative dhe teknike;
- organizimi i aktiviteteve të sigurta në instalimet elektrike.
Prandaj, punonjës të tillë nevojiten në çdo ndërmarrje. Gjithashtu, cilat janë përgjegjësitë e personelit administrativ dhe teknik? Këto përfshijnë:
- organizimi i montimit, riparimit, instalimit të instrumenteve;
- ndërrimi operacional;
- menaxhimi i pajisjeve elektrike, të nevojshme për funksionimin e ndërmarrjes;
- organizimi i aktiviteteve për përgatitjen e vendit të punës;
- monitorimi i nivelit të gatishmërisë së punonjësve;
- dhënia e lejes për të punuar;
- kontrolli i punës elektrike;
- ndërveprim me pajisjet e testimit të laboratorëve;
- kontroll i punës urgjente.
Garanci
Rregulloret sektoriale parashikojnë të drejtat e personelit administrativ dhe teknik. Një marrëveshje lidhet midis punëdhënësit dhe punëmarrësit. Ai përcakton kushtet e punës. Stafi kualifikohet për sigurime shoqërore.
Punonjësit duhet të punojnë në kushte të mira pune. Prandaj, ata kanë të drejtë në OT. Vendi i punës duhet të jetë në përputhje me standardet e përcaktuara me ligj. Stafi ka të drejtën e shpërblimit në kohë, pushimit, trajnimit.
Punonjësit duhet të pajisen me garanci pune. Ata mund të marrin pjesë në menaxhimin e institucionit, të kryejnë negociata kolektive dhe të zgjidhin mosmarrëveshjet. Ata kanë të drejtë për kompensim për humbjet, duke përfshirë kompensimin për dëmin jopasuror. Ata mund të pretendojnë se mbrojnë interesat e tyre.
Personeli elektrik duhet të ketë kominoshe, pajisjet e nevojshme për të kryer punë cilësore. E gjithë kjo lëshohet në ndërmarrje. Duhet të sigurohen edhe pajisje mbrojtëse, pasi duhet të punoni me pajisje qënën tension të lartë.
Rregulloret e legjislacionit
Standardet parashikojnë disa kërkesa që personeli administrativ dhe teknik duhet të përmbushë. Ky zbulim:
- ekzaminim mjekësor;
- trajnim;
- testimi i njohurive.
Një kërkesë tjetër është prania e një grupi tolerance prej të paktën të 4-tit. Të miturit, studentët dhe personat që nuk kanë kualifikimet e duhura nuk janë të përshtatshëm për një punë të tillë. Kërkon trajnim dhe përvojë. Nëse pajisjet janë të ndezura nën një tension prej 1000 V, atëherë grupi i tolerancës mund të jetë nga 3. Nëse treguesi është mbi 1000 V, kërkohen punonjës me 4 ose 5 grupe. Ato caktohen gjatë certifikimit.
Ky informacion regjistrohet në certifikatë, e cila duhet të tregojë kategorinë e pajisjeve të përdorura - më shumë se 1000 V. Puna e një specialisti mund të përfshijë një listë të madhe detyrash.
Trajnim
Kontrollimi i njohurive të personelit administrativ dhe teknik është i detyrueshëm kur aplikoni për një vend pune. Ajo kryhet edhe pas stërvitjes. Kualifikimet jepen në bazë të arsimimit, nivelit të njohurive, aftësive, përvojës.
Grupi i parë tregon nivelin fillestar. Punonjësi mund të ndezë dhe fikë pajisjet shtëpiake, të ofrojë ndihmë në rast goditjeje elektrike. Me marrjen e grupit të dytë, një person njeh dizajnin e instalimeve elektrike dhe parimet e funksionimit të tyre.
Marrja e grupeve
Kryhet sipas rregullave të përcaktuara. Administrative-Personeli teknik i sigurisë elektrike duhet të përbëhet nga punonjës me një grup zhdoganimi prej të paktën 3. Caktohet pasi ka punuar në specialitet për më shumë se 3 muaj. Lëshohet pas njohjes me pajisjen e instalimeve elektrike, urdhri i mirëmbajtjes pa ndihmën e të tjerëve.
Pastaj ju duhet të punoni për 6 muaj me kualifikime të tilla, pas së cilës ekziston një mundësi për të rritur nivelin në 4. Për ta bërë këtë, duhet të dini bazat e inxhinierisë elektrike dhe të studioni qarqe të ndryshme. Provimi do të përfshijë detyra që do të testojnë gatishmërinë e një personi për punë. Kualifikimet e fituara ju lejojnë të gjeni një punë në specialitetin tuaj. Me kalimin e kohës, ju duhet të ritrajnoheni për të marrë grupin tjetër.
Më shumë informacion
Personeli administrativ dhe teknik për sigurinë elektrike duhet të plotësojë kërkesat për këtë pozicion. Nëse instalimet elektrike në ndërmarrje funksionojnë me një tension prej 1000 W ose më shumë, atëherë kreu në këtë zonë i caktohet grupit 5. Ai duhet të punojë në profesionin me grupin 4 për të paktën 2 vjet, duke marrë njohuritë dhe përvojën e nevojshme.
Kusht për trajnim të avancuar është puna e pavarur, kontrolli mbi punonjësit në zbatimin e aktiviteteve të tyre. Pas certifikimit të personelit, jepet një certifikatë me grupin e specifikuar.
Veçoritë e ricertifikimit
Administrativ dhe teknikstafit. Puna operative, riparimi mund të përfshihet gjithashtu në detyrat e saj. Siç u përmend më lart, punonjësit në mënyrë periodike i nënshtrohen rikualifikimit. Megjithatë, rregullat parashikojnë përjashtime. Nëse një punonjës i fushës inxhinierike dhe teknike kryen disa detyra, atëherë ricertifikimi i planifikuar nuk kryhet në rastet e mëposhtme:
- Kur punoni me kohë të pjesshme, kur pozicioni kryesor është kontrolluar tashmë. Instalimet duhet të funksionojnë me tensione më të vogla se 1000 V dhe gjithashtu të kenë qarqe të thjeshta.
- Sipas dokumentacionit në ndërmarrje, në çdo divizion ka persona përgjegjës.
- Punonjësit e sferës operative dhe operative-riparuese i nënshtrohen certifikimit, sipas të cilit ata lejohen të kryejnë punë vetë.
Kontrollo frekuencën
Për trajnime të avancuara, është i nevojshëm certifikimi i punëtorëve që duhet të rrisin grupin e tyre. Mund të jetë i planifikuar ose i paplanifikuar. E para kryhet çdo 3 vjet. Kur lindin situata të pazakonta, nevojiten masa të paplanifikuara. Ato organizohen nga menaxherët bazuar në kërkesat e organizatave inspektuese.
Kërkohet një kontroll i jashtëzakonshëm në rast të shkeljes së ligjit dhe dokumentacionit të brendshëm. Nevojiten masa për ndryshimin e normave të ligjit, kushteve të punës. Vetëm me personel të trajnuar është e mundur të operohet në mënyrë të sigurt i gjithë impianti.
Recommended:
Stafi mbështetës është Koncepti, përkufizimi, kushtet e punës dhe parimet e shpërblimit
Punonjësit e organizatës ndahen në staf kryesor dhe ndihmës. Ndryshe nga stafi kryesor mbështetës, ata kryejnë funksione që nuk lidhen me aktivitetet kryesore të kompanisë. Artikulli diskuton tiparet dhe karakteristikat e stafit mbështetës
Detyrim ligjor është Të drejtat dhe detyrimet ligjore
Detyrimi ligjor është një masë e sjelljes së duhur, e cila varet jo vetëm nga norma e ligjit, por edhe nga situata në të cilën ndodhet qytetari
Sipërmarrës individual - kush është ky? Të drejtat dhe detyrimet e një sipërmarrësi individual
Çdo qytetar mund të bëhet një sipërmarrës individual. Nga momenti i regjistrimit, ai ka jo vetëm mundësi dhe të drejta, por edhe detyrime të caktuara
Stafi administrativ është një hallkë e nevojshme në zinxhirin e biznesit
Deri tani, disa sipërmarrës besojnë se stafi administrativ është humbje parash dhe burokraci e panevojshme. Megjithatë, një deklaratë e tillë mund të jetë e drejtë vetëm për firmat shumë të vogla, ku drejtuesi merr përsipër të gjitha përgjegjësitë
Huntsman - cili është ky profesion? Të drejtat dhe detyrimet e gjahtarit
Gjuetari është një profesion që ndërthur mbrojtjen e natyrës me komunikimin e përditshëm me të. Kjo është një punë e vështirë që synon përmirësimin e kushteve të jetesës së kafshëve në kushte natyrore. Detyrat e gjahtarit përfshijnë organizimin e një gjueti produktive dhe monitorimin e sjelljes së saj, sigurimin e gjahtarëve për një qëndrim gjatë natës dhe respektimin e masave paraprake të sigurisë