2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 10:40
Herët a vonë fëmija rritet dhe është koha për të shkuar në punë dhe për ta dërguar fëmijën në kopsht. Natyrisht, ju dëshironi që gjithçka të jetë në mënyrën më të mirë të mundshme, të dini se me kë të kontaktoni dhe në çfarë situate. Për ta bërë këtë, është e nevojshme të kuptohen përgjegjësitë e punës së punonjësve të një institucioni parashkollor. Cilat janë detyrat e një dadoje, kujdestareje dhe personeli tjetër?
Stafi i kopshtit
Nëse gjithçka është pak a shumë e qartë me kreun dhe mësuesin, atëherë një punonjës i tillë si dado ngre shumë pyetje. Para së gjithash, nuk ka koncept "dado" në klasifikuesin e profesioneve. Ekziston një pozicion i një mësuesi ndihmës, dhe një dado është një emër bisedor për një specialist. Edhe pse një person i tillë nuk mund të quhet specialist. Nuk ka kërkesa arsimore për pozicionin. Absolutisht. Detyrat e një dadoje nuk nënkuptojnë praninë e arsimit të mesëm të lartë dhe madje të specializuar. Prandaj, nënat e kujdesshme që nuk kanë mundësi të qëndrojnë në shtëpi shpesh marrin një punë të tillë. Pasi janë vendosur si ndihmës mësuese, ata shikojnë fëmijën e tyre dhe ende fitojnë, megjithëse pak para. Puna nuk është e lehtë, por një grua është gjithmonë e rrethuar"lulet e jetës".
Detyrat e dados
Pra. Pavarësisht mungesës së kërkesave për edukimin e një dadoje, ky person është në kontakt të drejtpërdrejtë me fëmijët gjatë gjithë ditës. Në të njëjtën kohë, mund të ketë dy edukatorë në grup, dhe stafi i ri - gjithmonë në një person të vetëm. Detyra kryesore e një dadoje është të kujdeset për fëmijët.
Ardhja e fëmijës në kopsht dhe higjiena
Sapo fëmija të kalojë pragun e institucionit të fëmijëve, dado duhet ta ndihmojë atë të ndryshojë rrobat, të ndryshojë këpucët. Ajo duhet t'i ndihmojë fëmijët të ndërrojnë rrobat dhe para se të dalin jashtë për shëtitje, pas kthimit prej saj.
Si rregull, në grupet më të vogla, dado i ndihmon fëmijët të shkojnë në tualet, të lajnë duart, nëse ende nuk ia dalin mirë vetë. Ajo gjithashtu fut te fëmijët bazat e higjienës personale, ndihmon në rregullimin e shtratit pas një ore qetësie dhe kujdesin për veten.
Eating
Funksioni tjetër është organizimi i procesit të të ngrënit. Dadoja është e detyruar të përgatisë tavolinat për darkë. Nuk është sekret se në shumicën e parashkollorëve, fëmijët luajnë dhe hanë në të njëjtën tryezë.
Nëse institucioni nuk ka ashensor automatik ose pajisje të tjera, është përgjegjësi e dados në kopsht të organizojë dërgimin e ushqimit nga kuzhina direkt në grup. Dhe mund të jetë kati i dytë ose i tretë. Ajo është gjithashtu e detyruar të shtrojë tryezën dhe në fund të vaktit të pastrojë, lajë enët dhe tavolinat.
Ecje ose pastrim
Si rregull, dado nuk është e pranishme për shëtitje, ky është funksioni i edukatores. Ndërsa fëmijët janë jashtëdado do të duhet të pastrojë dhomën. Ky mund të jetë pastrimi i lagësht ose mbledhja e zakonshme e lodrave dhe vendosja e tyre në vendet e tyre. Në këtë kohë, dhoma zakonisht ajroset, aq më tepër nëse grupi ose kopshti është në karantinë.
Pavarësisht se detyrat e dados nuk përfshijnë ecjen me fëmijët në rrugë, nëse është e nevojshme, ajo zëvendëson mësuesin. Të gjithë jemi njerëz dhe një person mund të sëmuret. Edhe pse zëvendësimi mund të bëhet vetëm në mungesë afatshkurtër të edukatorit. Në raste të tjera, kjo nuk lejohet. Kjo është për shkak të mungesës së edukimit të specializuar në dado.
Pyetje të përgjithshme
Detyrat e dados në kopshtin e fëmijëve nuk kufizohen vetëm në kujdesin për foshnjat. Stafi i ri monitoron sigurinë e pronës. Nëse është e nevojshme, ai paraqet aplikime te kujdestari ose shefi i kopshtit për blerjen e pajisjeve të reja ose riparimin e të vjetrave. Për shembull, nëse një karrige ose krevati prishet, nëse një rubinet fillon të rrjedhë - domethënë, ai është përgjegjës për çështjet e përgjithshme të biznesit.
Nënrenditje
Në të gjitha çështjet, dado është plotësisht në varësi të mësuesit. Në të njëjtën kohë, si zakonisht, është stafi i ri ai që u mëson fëmijëve rregullat bazë të sjelljes në tryezën e darkës.
Përgjegjësi
Dadoja, ashtu si vetë mësuesi, është përgjegjëse për fëmijët. Edhe pse është mësuesi ai që është kryesori në grup. Personeli i ri i institucionit parashkollor duhet të ketë të gjitha njohuritë në fushën e sigurisë së fëmijëve dhe të jetë përgjegjës në nivelin e edukatorit nësediçka do të ndodhë.
Cilësitë personale të kërkuara për një dado
Pavarësisht faktit se drejtori ose drejtuesi i institucionit të fëmijëve po punëson, ka ende një sërë karakteristikash të personalitetit që çdo menaxher do t'i kushtojë vëmendje kur shqyrton kandidatët për pozicionin e dados.
Cilave cilësi i kushtohet vëmendje:
- Niveli i lartë i tolerancës. Shumica e fëmijëve janë kapriçioz, përveç kësaj, në këtë moshë psikika nuk është formuar, kështu që është mjaft e vështirë me foshnjat.
- Përgjegjësi. Dadoja duhet të ketë kohë për të bërë gjithçka, të përgatisë tavolina për darkë, shtretër për të fjetur, pastërti, të ajrosë dhomën, të ndihmojë fëmijët të zhvishen, e kështu me radhë.
- Vigjilencë dhe vetëdije. Këto janë cilësitë që do të shpëtojnë jetën dhe shëndetin e fëmijëve të shqetësuar.
- I dashur dhe i sjellshëm, i ekuilibruar dhe i qetë - vetëm një dado e tillë duhet të takojë fëmijët në kopshtin e fëmijëve.
Në mënyrë ideale, çdo drejtor kopshti dëshiron të shohë staf të ri me arsim pedagogjik ose psikologjik. Pavarësisht se procesi arsimor nuk përfshihet në detyrat e një dadoje. Kërkesat për cilësitë personale mund të ndryshojnë në varësi të grupmoshës së fëmijëve. Është e qartë se në grupin më të ri është shumë më e vështirë sesa të punosh me fëmijë tashmë 5-vjeçarë. Gjëja më e rëndësishme që duhet të ketë një grua që dëshiron të marrë një punë si dado në një kopsht fëmijësh është dashuria për fëmijët.
Kopshtet private
Jo shumë kohë më parë, kopshte me privateformën e pronësisë. Natyrisht, në institucione të tilla do të ketë më pak fëmijë në grup, më shumë edukatorë, por kostoja e një kujdesi, zhvillimi dhe edukimi të tillë është mjaft i lartë. Të gjitha funksionet e punonjësve janë të rregulluara qartë. Detyrat e një dadoje në një kopsht me një formë pronësie private, si rregull, janë shumë më të thjeshta sesa në një institucion komunal. Pjesa më e madhe e punës bie ende mbi supet e mësuesve profesionistë, ata janë shumë më tepër në kontakt me fëmijët.
Në institucione të tilla parashkollore mund të përdoren metoda ekskluzive të zhvillimit dhe edukimit. Një nga më të njohurat sot është metoda e Maria Montessori. Një trajnim i tillë përfshin një grup të vogël fëmijësh, jo më shumë se 10, dhe edukatorë - 3 persona. Në të njëjtën kohë kryejnë edhe detyrat e dados. Si rregull, stafi i ri punësohet vetëm për çerdhe. Kjo moshë e fëmijëve nuk i lejon ende të kujdesen për veten.
kopshtet e shtëpisë
Një formë tjetër e institucioneve parashkollore janë të ashtuquajturat kopshte shtëpiake. Gjëja më e rrezikshme në to është mungesa e lejeve për veprimtari sipërmarrëse. Organizatorët nuk marrin leje nga SES, zjarrfikësit dhe ky është një rrezik potencial për shëndetin dhe jetën e foshnjës. Natyrisht, nëse një nënë ia jep fëmijën një të dashurës për disa orë, kjo është një gjë, por t'i japësh fëmijës së saj 5 ditë në javë për 8 ose më shumë orë është krejtësisht ndryshe. Në kopshte të tilla zakonisht nuk flitet për asnjë dado.
Stafi i shtëpisë
Jo të gjithë janë financiarisht të pafavorizuar,prandaj, ata mund të përballojnë një dado që do të kujdeset për fëmijën në shtëpi. Shumica e nënave ende duan të shohin një person me arsim të specializuar në shtëpi. Detyrat e dados në familje janë shumë më të gjera se sa në një institucion komunal. Mund të ketë dy opsione:
Dado pa arsim | dado e arsimuar |
detyrat: | detyrat: |
larje | lojëra edukative |
pastrim | ecje |
ecje | zgjedhja e rrathëve, duke e çuar një fëmijë drejt tyre |
gatim | ngarje në seksionet sportive |
gjum në kohë | të mësuarit e gjuhëve të huaja |
blerje ushqimore | duke shkuar në klinikë |
vozitje për gota | kërkesa të tjera |
Është e qartë se detyrat e dados për një fëmijë përcaktohen nga prindërit, bazuar në botëkuptimin e tyre dhe aftësitë financiare. Gjëja kryesore është të mos gabosh me zgjedhjen e një personi, sepse fëmijët kopjojnë plotësisht sjelljen e të gjithë atyre njerëzve që i rrethojnë.
Recommended:
Çfarë është departamenti i personelit: funksionet dhe detyrat, struktura, detyrat e punonjësve
Funksioni kryesor i departamentit të personelit është të identifikojë nevojën për specialistë të veçantë, kërkimin e tyre dhe regjistrimin pasues. Përmbushja e detyrave të tilla shoqërohet me një sasi të madhe pune, pasi është e nevojshme të vlerësohen saktë punonjësit e mundshëm dhe të shpërndahen saktë në pozicione të ndryshme
Biznes në shtëpi për burra: ide, opsione dhe përfitime të një biznesi në shtëpi
Një mënyrë e mirë për të fituar para është një biznes në shtëpi për burrat. Idetë më të shumta, dhe më e rëndësishmja, ju lejojnë të fitoni para pa investime të mëdha
Tëllëza: shumimi dhe mbajtja në shtëpi. Mbarështimi dhe mbajtja e thëllëzave në shtëpi si biznes
Mbarështimi i thëllëzave në shtëpi si biznes është një ide e mrekullueshme, sepse deri më tani është ekzotike në një farë mase, nuk kërkon investime të konsiderueshme në fillim (apo edhe aspak), nuk ka njohuri të veçanta për rritjen. nevojë për një zog jo modest dhe të vogël të sëmurë. Dhe kërkesa sot tejkalon ofertën. Ky biznes mund të jetë veçanërisht interesant në qytetet e vogla dhe fshatrat ku ka probleme me punësimin dhe lloje të tjera të të ardhurave
Rrotullimi i të korrave në kopsht. Çfarë atëherë mund të mbillet në kopsht
Rritja e perimeve dhe barishteve në kopshtin tuaj për shumë njerëz sot është një kalim kohe e dobishme dhe e preferuar. Sigurisht, është shumë e rëndësishme të merrni një korrje të mirë nga faqja juaj. Rezultati më i mirë arrihet kur rrotullimi i të korrave në kopsht është rregulluar siç duhet
Kopsht-kopsht: si të ushqejmë luleshtrydhet
Lulshtrydhet janë një nga kulturat më të preferuara të banorëve tanë të verës. Manaferrat e saj janë, natyrisht, të shijshme dhe jashtëzakonisht të shëndetshme. Sidoqoftë, për të marrë një korrje të mirë, natyrisht, duhet të dini disa rregulla të teknologjisë bujqësore. Për shembull, si të ushqeni luleshtrydhet